- Накопительная пенсия продолжает пополняться во время отпуска по уходу за ребенком.
Дело в том, что пока мать находится в отпуске по уходу за ребенком, работодатель приостанавливает перечисление взносов на ее накопительную пенсию. За счет перевода материнского капитала можно пополнить накопительный счет даже в этот период, а значит, продолжать получать больший инвестиционный доход. - Не обязательно направлять на накопительную пенсию всю сумму материнского капитала.
Вы можете перевести на свой пенсионный счет только его часть. Размер перевода вы определяете сами. - Право на срочную пенсию.
Пополнение накопительной пенсии за счет материнского капитала дает матери право в будущем получать срочную пенсию на период не меньше 10 лет. За счет сокращения периода выплат значительно увеличивается их размер. - Передача правопреемникам.
Назначенная срочная пенсия наследуется вместе с начисленным инвестиционным доходом. - В любой момент вы можете вернуть эти деньги из фонда.
Материнский капитал – это ваши деньги, распоряжаетесь которыми вы на свое усмотрение в рамках, предусмотренных законодательством. Если ваши планы изменились, вы всегда можете вернуть деньги из негосударственного фонда обратно в ПФР и использовать их на свое усмотрение.
• подать в ПФР письменное заявление о распоряжении средствами (частью средств) материнского (семейного) капитала с вышеперечисленными документами.
Если ваша накопительная пенсия сейчас в ПФР или другом НПФ:
- заключить договор ОПС с фондом «БУДУЩЕЕ»
- в ближайшее отделение ПФР подать два заявления:
— о распоряжении средствами (частью средств) материнского (семейного) капитала, в котором указать направление использования;
— о формировании накопительной пенсии.
Для подачи заявления(-й) в ПФР понадобятся:
- дубликат государственного сертификат на материнский капитал;
- страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность, место жительства (пребывания) лица, получившего сертификат на материнский капитал.